Talangjakten - att hitta och utveckla talangerna inom din organisation
EP
4
/
Linus Jonkman
45

Talangjakten - att hitta och utveckla talangerna inom din organisation

10/14/2020

Vi djupdyker på temat Talent Management. Kan vem som helst vara en talang och hur sköter man sina talanger så att dom stannar kvar? Key take aways från sessionen: A) Talangprogram kan skada mer än göra nytta. B) Talang är ett mytomspunnet begrepp med flera innebörder.

Lyssna nuTitta HärRegister hereWatch now

Vi möter författaren och organisationsutvecklaren Linus Jonkman för att djupdyka kring ämnet "Talent Management".

Vi pratar om:

  • Kan alla bli en talang?
  • Vad säger forskningen om talangprogram?
  • Vilket ledarskap passar för en talang?

....som om inte detta vore nog så får vi allmänna skötselråd för att vårda talangerna.

Anamma ett agilt mindset

Anamma ett agilt mindset

Vad innebär agilitet och hur anpassar man sig egentligen till en konstant föränderlig miljö? Key takeawas från sessionen: A) Ledarnas förhållningsätt är A och O för att åstadkomma förändring. B) 94% anser att det är viktigt med ett agilt förhållningssätt, men hur många tillämpar det?

EP
9
/
Frida Mangen
45
Facilitera

Facilitera

Facilitering är en underskattad konst som kräver övning! Key takeaways från sessionen: A) Graden av upplevd trygghet spelar stor roll för en grupps totala resultat. B) Att facilitera en grupp handlar om att fokusera på "hur:et". C) Facilitering är underskattat givet dess inverkan för att nå ökad effektivitet.

EP
8
/
Anna Gullstrand
45
Kulturvisionens kraft!

Kulturvisionens kraft!

Hur förflyttar man en organisation från -20 till + 60 i eNPS? Vi möter Cancerfonden som gjort denna resa och som generöst delar med sig om hur.

EP
7
/
Sofia Sjövall
45
How to improve wellness - with knowledge about sleep

How to improve wellness - with knowledge about sleep

We will discuss: What is deep sleep and why do you want to get more of it? How has remote working influenced our sleep? How can getting enough sleep help you perform better at work?

EP
2
/
Frida Rångtell
45
Three ways to succeed with Employee Experience

Three ways to succeed with Employee Experience

♾ Employee experience is all about what a person hears, feels and sees from when they become a candidate to when they leave the company. 💜 A good employee experience is fundamental to keeping people motivated and happy. Today, its not good enough to work solely with employee engagement. 📈 The importance of measuring all of the steps throughout an employees lifecycle. 💰 If an employee leaves early, they can cost 5x more than their regular salary.

EP
1
/
Josh Ash
45 mins
How to improve wellness - with knowledge about sleep

How to improve wellness - with knowledge about sleep

We will discuss: What is deep sleep and why do you want to get more of it? How has remote working influenced our sleep? How can getting enough sleep help you perform better at work?

EP
2
/
Frida Rångtell
45
Three ways to succeed with Employee Experience

Three ways to succeed with Employee Experience

♾ Employee experience is all about what a person hears, feels and sees from when they become a candidate to when they leave the company. 💜 A good employee experience is fundamental to keeping people motivated and happy. Today, its not good enough to work solely with employee engagement. 📈 The importance of measuring all of the steps throughout an employees lifecycle. 💰 If an employee leaves early, they can cost 5x more than their regular salary.

EP
1
/
Josh Ash
45 mins
FÅ EN GENOMGÅNG AV WINNINGTEMP IDAG!

Skapa en välmående och engagerad arbetsplats där alla driver resultat

GET A SHORT WALK-THROUGH - EXPLORE WINNINGTEMP

Join thousands of motivated users to create an engaged and profitable workplace

FÅ EN GJENNOMGANG AV WINNINGTEMP I DAG!

Skap en velfungerende og engasjert arbeidsplass der alle bidrar til gode resultater