RESSURSSENTER

Tips og innsikt for å styrke organisasjonen din

GUIDER

Anbefalte guider

9 forskningsbaserte kategorier til en sunn bedrift
HVA GJØR DU FOR Å SKAPE EN VELLYKKET BEDRIFT?

9 forskningsbaserte kategorier til en sunn bedrift

Hvordan kan du jobbe mot en vellykket bedrift? Forskning viser at vellykkede bedrifter kan øke sin lønnsomhet med hele 25%. I denne guiden vil vi dele 9 forskningsbaserte kategorier som er grunnleggere i vår plattform. Disse vil bidra med å forebygge sykefravær, øke engasjementet og øke produktiviteten blant dine ansatte.

Last ned gratis e-bok
BLOGG

Våre nyeste innlegg

Hvordan måler du suksess? Tips til videreutvikling innen strategisk HR
Hvordan måler du suksess? Tips til videreutvikling innen strategisk HR

Hva er veien mot suksess? Hvis du forstår dine egne drivkrefter og leder deg selv på en god måte, har du bedre forutsetninger for å også lede andre og bidra til virksomheten på riktig måte.

Cecilia Holmblad
Cecilia Holmblad
September 21, 2021
5 nye forskningsbaserte kategorier som bidrar til økt selvledelse og suksess i din bedrift
5 nye forskningsbaserte kategorier som bidrar til økt selvledelse og suksess i din bedrift

Er du nysgjerrig på å vite mer om økt selvledelse blant dine medarbeidere? Sammen med motivasjonsforsker Leif Denti har vi utviklet 5 tilleggskategorier til vår plattform for å hjelpe bedrifter på veien mot suksess.

Robin Heed
Robin Heed
September 20, 2021
Hvordan påvirkes vi av en fremtidig hybrid arbeidsplass?
Hvordan påvirkes vi av en fremtidig hybrid arbeidsplass?

Digitale møter har blitt til en del av hverdagen. Snart vil vi nok møte en ny virkelighet der de fleste arbeidsgivere sannsynligvis vil bruke en hybridløsning, der både fjernarbeid og kontorarbeid er mulig. Hvordan vil den overgangen faktisk fungere? Og hva sier forskningen om hvordan vi påvirkes av å jobbe fra andre plasser enn på kontoret?

Cecilia Holmblad
Cecilia Holmblad
September 8, 2021
NOEN AV VÅRE HERLIGE KUNDER

Andre kunder deler sine suksesshistorier

ProffCom gikk fra usikkerhet til et oversiktlig helhetsbilde av organisasjonen
FAQ

Ofte stilte spørsmål

Hvordan fungerer en gratis prøveperiode?

Du får muligheten til å prøve Winningtemp gratis i 14 dager. I denne perioden har du en egen Success Onboarding Specialist, slik at du får størst mulig verdi av plattformen. Alle funksjonene i Winningtemp er tilgjengelige – temperaturmåling, kompetanseutvikling, målstyring og avstemminger.

Er Winningtemp anonymt?

Ja, Winningtemp er helt anonymt. Sjefen din får ikke vite hvilket smilefjes du har brukt eller hvilken kommentar som kommer fra hvilken medarbeider. Dette fordi du som bruker skal kunne være helt ærlig og bidra med svar som forteller hvordan du virkelig opplever arbeidsgiveren. Les mer om Winningtemps anonymitet her.

Hva synes ledere om Winningtemp?

Ledere synes ofte at Winningtemp er et godt verktøy for lederskapet, siden de får visualisert hvordan medarbeiderne faktisk har det. Basert på den innsikten kan lederne prioritere hvor de skal fokusere innsatsen for å styrke hele medarbeideropplevelsen.

Ved hjelp av Winningtemps tiltaksforslag og automatisk genererte rapporter slipper ledere og grave seg ned i statistikken, slik at de sparer tid og blir mer effektive. Mange ledere har en magefølelse for hvordan medarbeiderne har det, men med Winningtemp får de konkret kunnskap om trivselen og et godt grunnlag for utviklingsdialog med teamet.

Hvordan arbeider organisasjoner med det resultatet Winningtemp visualiserer?

Winningtemp viser ikke bare et helhetlig bilde av organisasjonen. Vi går ett skritt videre og visualiserer trender, indeks og innsikt i form av styrker og forbedringsområder, og du får forslag til tiltak basert på konkret innsikt. Det betyr at du slipper å analysere dataene som samles inn – det gjør Winningtemp for deg.

Vi anbefaler at du arbeider med resultatene i flere ledd – fra strategiske ledermøter og sjefsforum til møter på arbeidsplassen og gruppemøter. Ledelsen hos kundene våre arbeider ofte med å følge opp nøkkeltall i Winningtemp, for eksempel eNPS, og utarbeider langsiktige strategier for å styrke disse. Virksomhetsnære ledere diskuterer deretter resultatene og utarbeider handlingsplaner.

Hva koster Winningtemp?

Winningtemps temperaturmåling er tilgjengelig i tre forskjellige pakker: Essentials, Standard og Pr0. Disse pakkene har forskjellige funksjoner, nivå av sjefsstøtte og dataintelligens.

Essentials har Winningtemps mest grunnleggende funksjoner, slik at du får et bilde av hvordan organisasjonen din har det. Denne pakken passer for mindre organisasjoner som ikke trenger den kunstige intelligensen i Winningtemp.

Standard gir deg dypere innsikt i hvordan organisasjonen har det ved hjelp av automatisk generert innsikt om trender og advarsler for psykiske utfordringer og krenkende særbehandling. Her kan du også chatte anonymt med teamet ditt og få en oversikt over organisasjonen med et såkalt varmekart.

Pro inneholder Winningtemps nyeste funksjoner, som innsikter og handlingsplaner for å øke organisasjonens arbeidsglede, lederskap, utvikling og arbeidsmiljø. Her kan du tildele aktiviteter til medarbeidere og følge med på hvilken innvirkning de respektive handlingsplanene har på deres opplevelse. Premium har også en smart indeks basert på AI, som gir deg prediktive rapporter for hvordan personalutskiftingen kommer til å være i fremtiden. Denne pakken skreddersys for hver enkelt organisasjon.

I tillegg til de ulike pakkene, kan du også kjøpe moduler til Winningtemp, for eksempel kompetanseutvikling, avstemminger og målstyring.

Kontakt oss for informasjon om pris.

NOEN AV VÅRE KUNDER

Vi streber etter å skape bedre arbeidsplasser - hver dag

eon
true caller
loyalty
FÅ EN GJENNOMGANG AV WINNINGTEMP I DAG!

Skap en velfungerende og engasjert arbeidsplass der alle bidrar til gode resultater