Ledare skapar lönsamhet genom fokus på medarbetarupplevelse
Studier visar att verksamheter som genererar en stark medarbetarupplevelse har 4X lönsamheten jämfört andra företag.
MEDARBETARUPPLEVELSE KORRELERAR MED LÖNSAMHET
Om guiden
Att ha ett helikopterperspektiv över medarbetarupplevelsen i realtid har aldrig varit viktigare. Ledare ska inte behöva gissa sig till medarbetarnas mående, ta beslutsåtgärder på magkänsla, eller höra om rykten som spridits i korridorerna. Idag finns digitala verktyg som visualiserar medarbetarnas situation med proaktiva åtgärdsplaner, något om bidrar till en betydligt högre effektivitet bland ledare.
Guiden svarar på nedan frågeställningar:
- Vad är medarbetarupplevelse?
- Varför är fokus på medarbetarupplevelsen viktigt?
- Hur arbetar man med medarbetarupplevelsen?
- Hur bidrar medarbetarupplevelsen till en organisations lönsamhet?
Det här kan du förvänta dig:
- Vilka delar ingår i en medarbetarupplevelse och varför är det viktigt.
- Fördelarna med att mäta medarbetarupplevelsen i realtid, steg för steg.
- Hur meningsfullhet bidrar till att stärka medarbetarupplevelsen.
- Hur OKR målstyrning gynnar medarbetarupplevelsen.
- Varför feedback är viktigt för medarbetarupplevelsen - samt handfasta tips på hur du som ledare kan ge feedback.
Focusing on people
If you are interested in finding out more about what Winningtemp can offer your organisation get in contact with our sales team.
Focusing on people
If you are interested in finding out more about what Winningtemp can offer your organisation get in contact with our sales team.
Focus op mensen
Wil je meer weten over wat Winningtemp voor jouw organisatie kan bieden? Neem dan contact op met ons verkoopteam.
Fokus på mennesker
Hvis du er interessert i å finne ut mer om hva Winningtemp kan tilby din organisasjon, ta kontakt med vårt salgsteam.
Med fokus på människor
Om du är intresserad av att veta mer om vad Winningtemp kan erbjuda din organisation, ta kontakt med vårt säljteam.
