Winning with data: The Business Impact of Employee Feedback
Dina medarbetare är din största tillgång, och största kostnad. Hur kan man vara säker på att investeringarna som görs, verkligen ger resultat? Vi har analyserat data från över ett decennium, från tusentals organisationer, i en mängd branscher och länder, för att ta reda på vad som verkligen driver engagemang och prestation. Nu har vi sammanställt våra slutsatser i en rapport.
Vår data pekar ut tre avgörande faktorer som visar hur engagerade medarbetarna är i sitt arbete och organisationens mål:
- Ambassadörskap
- Engagemang
- Ledarskap
I den här rapporten delar vi med oss av insikter från både data och organisationspsykologi – för att ge ledare ett tydligt beslutsunderlag. Vi tittar på vad som påverkar dessa tre faktorer, varför de är avgörande för affärsresultatet, och hur feedback från medarbetare kan omvandlas till konkreta förbättringar.
