Lunch & Learn

Kom in i värmen i våra  Lunch & Learns!

Webinar
September 24, 2025 12:00 PM
45
mins

Den nordiske blinde flekken: Når den strukturelle tilnærmingen til stress ikke lenger strekker til

Vi nordiske land er verdenskjent for vårt arbeidsmiljø, likestilling og ansattes rettigheter. I tiår har vi finpusset retningslinjer, utdannet ledere og systematisk kartlagt psykososiale risikofaktorer. Likevel eksploderer stressrelatert sykefravær. Tross våre systematiske innsatser fortsetter kurven bare oppover. Har vi gått glipp av noe fundamentalt i vår forståelse av problemet?

Denne utgaven av Lunch & Learn inviterer deg til å radikalt tenke nytt om den tradisjonelle forståelsen av stress i arbeidslivet.

Møt Jens Näsström og Målfrid Jordet Ågotnes fra Ambitionprofile Academy, som vil utfordre to kjerneantakelser i den nordiske modellen – at det økende stresset primært er:

●  et organisatorisk problem

●  arbeidsrelatert i grunnen

De vil presentere tankevekkende forskning innen psykologisk stress, mental robusthet og de dypere drivkreftene bak prestasjon og velvære. Du vil få innsikt i at stress er komplekst og multifaktorielt – og at én kritisk faktor konsekvent har blitt oversett: Individet. Mer spesifikt, den stigende bølgen av overprestasjon blant ambisiøse medarbeidere.

I denne sesjonen utforsker vi:

●  Hvorfor strukturelle forbedringer alene ikke er nok når medarbeidere pusher seg selv til utmattelse.

●  Hvordan overprestasjon maskeres som høyt engasjement, fremragende resultater eller "høyt potensial".

●  Forskjellen mellom bærekraftig topp-prestasjon og kortsiktig, selvutslettende atferd – og hvorfor vi forveksler dem.

●  Konkrete verktøy for å identifisere og adressere disse mønstrene gjennom konstruktive samtaler på arbeidsplassen.

Er du klar til å se stressproblematikken med nye øyne og agere på måter som faktisk fungerer?

vidyard tag
About the episode
About the episode
About the episode
About the episode
Key takeaways
Key takeaways
Key takeaways
Key takeaways

Denne utgaven av Lunch & Learn inviterer deg til å radikalt tenke nytt om den tradisjonelle forståelsen av stress i arbeidslivet.

Møt Jens Näsström og Målfrid Jordet Ågotnes fra Ambitionprofile Academy, som vil utfordre to kjerneantakelser i den nordiske modellen – at det økende stresset primært er:

●  et organisatorisk problem

●  arbeidsrelatert i grunnen

De vil presentere tankevekkende forskning innen psykologisk stress, mental robusthet og de dypere drivkreftene bak prestasjon og velvære. Du vil få innsikt i at stress er komplekst og multifaktorielt – og at én kritisk faktor konsekvent har blitt oversett: Individet. Mer spesifikt, den stigende bølgen av overprestasjon blant ambisiøse medarbeidere.

I denne sesjonen utforsker vi:

●  Hvorfor strukturelle forbedringer alene ikke er nok når medarbeidere pusher seg selv til utmattelse.

●  Hvordan overprestasjon maskeres som høyt engasjement, fremragende resultater eller "høyt potensial".

●  Forskjellen mellom bærekraftig topp-prestasjon og kortsiktig, selvutslettende atferd – og hvorfor vi forveksler dem.

●  Konkrete verktøy for å identifisere og adressere disse mønstrene gjennom konstruktive samtaler på arbeidsplassen.

Er du klar til å se stressproblematikken med nye øyne og agere på måter som faktisk fungerer?

  • Key strategies that will help you win the war for talent in 2022, like hiring for cultural fit rather than just experience, being diligent about following up after a contract proposal, and being attentive during the pre-onboarding phase.
  • Key strategies that will help you win the war for talent in 2022, like hiring for cultural fit rather than just experience, being diligent about following up after a contract proposal, and being attentive during the pre-onboarding phase.
  • Key strategies that will help you win the war for talent in 2022, like hiring for cultural fit rather than just experience, being diligent about following up after a contract proposal, and being attentive during the pre-onboarding phase.
About the author

Lunch & Learn

Kom in i värmen i våra  Lunch & Learns!

Webinar
September 24, 2025 12:00 PM
45
mins

Den nordiske blinde flekken: Når den strukturelle tilnærmingen til stress ikke lenger strekker til

Vi nordiske land er verdenskjent for vårt arbeidsmiljø, likestilling og ansattes rettigheter. I tiår har vi finpusset retningslinjer, utdannet ledere og systematisk kartlagt psykososiale risikofaktorer. Likevel eksploderer stressrelatert sykefravær. Tross våre systematiske innsatser fortsetter kurven bare oppover. Har vi gått glipp av noe fundamentalt i vår forståelse av problemet?

Never miss a ticket to a Winningtemp event

Subscribe to our newsletter.