Under lunchen presenterar Winningtemps expert från Advisory-avdelningen, Laurina Qvarnström, insikter från sin senaste rapport om vad som faktiskt driver engagemang och hållbar prestation. Därefter delar Tobias Bätz, VD på Pigalle och Carolina Wiktorsson, HR Partner på ESS Group, sitt perspektiv på hur de arbetar med kultur, ledarskap och medarbetarupplevelse i en organisation där människor, tempo och kvalitet är avgörande för affären.

Under seminariet får du bland annat ta del av:

• Insikter från Winningtemps rapport om sambandet mellan engagemang, arbetsmiljö och affärsresultat
• Fördjupning i centrala drivkrafter som meningsfullhet, ledarskap och psykosocial arbetsmiljö
• ESS Groups erfarenheter av att arbeta datadrivet med människor i en operativ och upplevelsedriven verksamhet
• Reflektioner kring hur feedback kan bli ett strategiskt beslutsunderlag – inte bara ett HR-verktyg

För vem är detta lunchseminarium?

Eventet riktar sig till dig som arbetar inom HR, People & Culture, ledning eller verksamhetsutveckling, och som vill förstå hur medarbetarfeedback kan bidra till både bättre arbetsmiljö och starkare affärsresultat.

Praktisk information

• Kostnadsfritt event – begränsat antal platser
• Lunch serveras på plats
• Eventet hålls på svenska

Det är dessutom ett perfekt tillfälle att nätverka och dela erfarenheter med andra branschkollegor.

‍