Framtidens arbetsplats
Den 24/10 träffar vi Helene Lidström, kvinnan som hjälpte Microsoft att få utmärkelsen Sveriges bästa arbetsplats tre år i rad. Vi ska dyka in i ämnen som flexibla arbetssätt, distansarbete och hur man navigerar i denna djungel.Vi pratar om framtidens arbetsplats, vad krävs för att bygga en arbetsplats som medarbetarna vill vara på och hur ska man egentligen tänka kring distansarbete eller det fysiska kontoret?
Registerera dig härDen 24/10 träffar vi Helene Lidström, kvinnan som hjälpte Microsoft att få utmärkelsen Sveriges bästa arbetsplats tre år i rad. Vi ska dyka in i ämnen som flexibla arbetssätt, distansarbete och hur man navigerar i denna djungel.Vi pratar om framtidens arbetsplats, vad krävs för att bygga en arbetsplats som medarbetarna vill vara på och hur ska man egentligen tänka kring distansarbete eller det fysiska kontoret?
Den 24/10 träffar vi Helene Lidström, kvinnan som hjälpte Microsoft att få utmärkelsen Sveriges bästa arbetsplats tre år i rad. Vi ska dyka in i ämnen som flexibla arbetssätt, distansarbete och hur man navigerar i denna djungel.Vi pratar om framtidens arbetsplats, vad krävs för att bygga en arbetsplats som medarbetarna vill vara på och hur ska man egentligen tänka kring distansarbete eller det fysiska kontoret?
Den 24/10 träffar vi Helene Lidström, kvinnan som hjälpte Microsoft att få utmärkelsen Sveriges bästa arbetsplats tre år i rad. Vi ska dyka in i ämnen som flexibla arbetssätt, distansarbete och hur man navigerar i denna djungel.Vi pratar om framtidens arbetsplats, vad krävs för att bygga en arbetsplats som medarbetarna vill vara på och hur ska man egentligen tänka kring distansarbete eller det fysiska kontoret?
Framtidens arbetsplats
Den 24/10 träffar vi Helene Lidström, kvinnan som hjälpte Microsoft att få utmärkelsen Sveriges bästa arbetsplats tre år i rad. Vi ska dyka in i ämnen som flexibla arbetssätt, distansarbete och hur man navigerar i denna djungel.Vi pratar om framtidens arbetsplats, vad krävs för att bygga en arbetsplats som medarbetarna vill vara på och hur ska man egentligen tänka kring distansarbete eller det fysiska kontoret?
Den 24/10 träffar vi Helene Lidström, kvinnan som hjälpte Microsoft att få utmärkelsen Sveriges bästa arbetsplats tre år i rad. Vi ska dyka in i ämnen som flexibla arbetssätt, distansarbete och hur man navigerar i denna djungel.Vi pratar om framtidens arbetsplats, vad krävs för att bygga en arbetsplats som medarbetarna vill vara på och hur ska man egentligen tänka kring distansarbete eller det fysiska kontoret?
Den 24/10 träffar vi Helene Lidström, kvinnan som hjälpte Microsoft att få utmärkelsen Sveriges bästa arbetsplats tre år i rad. Vi ska dyka in i ämnen som flexibla arbetssätt, distansarbete och hur man navigerar i denna djungel.Vi pratar om framtidens arbetsplats, vad krävs för att bygga en arbetsplats som medarbetarna vill vara på och hur ska man egentligen tänka kring distansarbete eller det fysiska kontoret?
