I webbinariet “Insikter och erfarenheter från HR-ledare i framkant” delar tre erfarna HR-ledare hur de har arbetat med strategiska frågor i sina organisationer – och vilken roll Winningtemp har spelat som stöd på vägen.
Du får en inblick i hur de har använt data och feedback för att stärka kulturen, minska arbetsbelastning, stötta chefer och driva förändring.
Helena Eriksson, CHRO på Löfbergs, berättar hur de använde Winningtemp under en krävande förändringsresa – och vad som var avgörande för att lyckas.
Frida Roos, People Business Partner på Kredinor, delar hur de jobbat med att hantera arbetsbelastning och minska sjukfrånvaro.
Kristian Randel, CHRO på Fellowmind, berättar hur deras ledningsgrupp har utvecklats med hjälp av insikterna från Winningtemp.